1、制定销售策划方案;销售策划方案的具体实施与监控;销售工作的组织和安排;对销售效果进行分析,调整相应的销售策略;对所调整的策略进行重新讲解和培训; 2、制定销售培训计划,提高销售人员的整体素质; 3、对所负责项目人员行使管理、监督及调动权,承担对其工作的指导、培训、考核等任务; 4、重要客户的业务洽谈工作。提供食宿,五险一金,提供车补和话补,提供国内外旅游机会,每年发放13个月工资。1、房地产、市场营销等相关专业大学专科以上学历优先。 2、具有2年以上房地产销售工作经验。4、熟悉房地产开发和销售的各项工作流程,具有较强的管理、沟通和协调能力。